«Я глибоко переконаний, що ми чинимо правильно заради майбутнього Visa, наших клієнтів та партнерів. Ми продовжуємо підвищувати ефективність усередині компанії, щоб вивільнити ресурси та реінвестувати їх у найбільш перспективні напрями», — зазначив генеральний директор Раян Макінерні у службовій записці для працівників, яку отримало видання Bloomberg.
На кінець минулого фінансового року штат Visa становив близько 34 100 співробітників, що більш ніж втричі перевищує рівень десятирічної давнини. Зазначимо, що протягом останніх місяців інші гравці фінтех-ринку, зокрема PayPal Holdings Inc. та Block Inc., повідомили про ще суттєвіші звільнення.
«Щоб скористатися новими можливостями та забезпечити Visa лідерські позиції в цій трансформації, ми повинні й надалі змінювати підходи до роботи», — написав Макінерні. — «Штучний інтелект також допомагає прискорити цю еволюцію та формує нові стандарти роботи у Visa».
Хоча ШІ й використовують для скорочення рутинної роботи та прискорення розробки продуктів, він не був єдиною причиною такого рішення Visa, повідомляє джерело, обізнане з мотивами компанії.
За словами співрозмовника, Visa планує реінвестувати кошти у сферу споживчих платежів, рішення для комерційного сектору та грошових переказів, а також у додаткові сервіси, які охоплюють пропозиції у сфері стейблкоїнів, транскордонних і B2B-розрахунків.
«Завдяки рішенням, які ми ухвалювали протягом останніх кількох років, ми входимо в нову еру комерції, маючи бізнес із чудовим темпом розвитку», — зазначив Макінерні у записці. — «Ми бачимо це за нашими стабільно високими фінансовими результатами, задоволеністю клієнтів, залученістю працівників і проривними інноваціями, адже зараз ми створюємо та випускаємо продукти краще й швидше, ніж будь-коли раніше».
/
Компанія Visa скорочує 7% штату — це приблизно 2 600 робочих місць. Звільнення насамперед торкнуться технологічного та продуктового відділів. За словами керівництва, таке рішення має підвищити ефективність компанії в умовах зростання конкуренції на ринку платіжних послуг.
